什么是劳动合同的解除？什么是劳动合同的变更？
2014-06-27
什么是劳动合同的解除？什么是劳动合同的变更？ 劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为。劳动合同的...
什么是劳动合同的续订？什么是劳动合同的终止？
2014-06-27
什么是劳动合同的续订？什么是劳动合同的终止？ 劳动合同期限届满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。《中华人民...
劳动合同必须具备哪些条款？
2014-06-27
劳动合同必须具备哪些条款？ 根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同必须具备以下几方面的条款： （一）劳动合同期限。劳动合同期限是指所签订的劳动合同是有固定期限、无固定期...
劳动合同期限分几种？
2014-06-27
劳动合同期限分几种？ 劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。无固定期限的劳动合同是指不约定终止日期的劳动合同。以完成一定工作为期限是指以工作结束的时...
什么是无效劳动合同？
2014-06-27
什么是无效劳动合同？ 违反法律、行政法规的劳动合同以及采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同属无效的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。劳动合同的无效由劳动...
无固定期限劳动合同在14种情形下可解除
2014-06-27
无固定期限劳动合同在14种情形下可解除针对劳动合同法关于“无固定期限劳动合同”的规定，国务院法制办公布的劳动合同法实施条例草案规定，用人单位在十四情形之下可以与劳动者解除“无固定...
《劳动合同法》关于试用期的一些规定
2014-06-27
《劳动合同法》关于试用期的一些规定一、试用期的定义试用期是用用人单位与新录用的劳动者在合同中约定的互相考察了解的时间。试用期不是劳动合同的必备条款。是否约定试用期，由双方当事人根据...
关于劳动关系
2014-06-27
劳动关系 【劳动关系】劳动关系是指劳动者与用人单位（包括各类企业、个体工商户、事业单位等）在实现劳动过程中建立的社会经济关系。从广义上讲，生活在城市和农村的任何劳动者与任何性...
关于劳动合同
2014-06-27
劳动合同 【劳动合同】是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【劳动合同订立原则】订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、...
失业保险问答
2014-06-27
失业保险问答1、什么是失业保险?它有哪些特点?失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它具有的特点是：1、普遍...
《高新技术企业认定管理办法》政策解读
2014-06-27
《高新技术企业认定管理办法》政策解读 来源：省科技厅 随着科技部、财政部、国家税务总局共同出台了新的《高新技术企业认定管理办法》及其配套文件《高新技术企业认定管理工作指引...
扶持中小企业发展税收优惠政策解答
2014-06-27
扶持中小企业发展税收优惠政策解答 ...
关于推荐使用简易劳动合同文本的通知
2014-06-27
关于推荐使用简易劳动合同文本的通知 各省、自治区、直辖市劳动保障厅（局）、总工会、企业联合会/企业家协会，新疆生产建设兵团劳动保障局、总工会、企业联合会/企业家协会：为了稳步实施...
如何计算当年职工未休年休假工资报酬？
2014-06-27
如何计算当年职工未休年休假工资报酬？ 《企业职工带薪年休假实施办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号）第十一条规定：计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人...
劳动合同期满终止时，职工当年度带薪年休假没有休完如何处理？
2014-06-27
劳动合同期满终止时，职工当年度带薪年休假没有休完如何处理？ 《企业职工带薪年休假实施办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号）第十二条规定：用人单位与职工解除或者终...
最低工资保障制度
2014-06-27
最低工资保障制度 最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。本规定所称正常劳动，是指劳动...
发生事故伤害了，在什么时间内可以进行工伤认定？
2014-06-27
发生事故伤害了，在什么时间内可以进行工伤认定？ 答：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，根据《工伤认定办法》(劳动和社会保障部令第17号) 第三、第...
下班途中电动车与电动车相撞能否算作工伤？
2014-06-27
下班途中电动车与电动车相撞能否算作工伤？ 不能。根据《工伤保险条例》第十四条规定：“在上下班途中，受到机动车事故伤害的。”而电动车属于非机动车辆，故不能算作工伤。淮安人力资源...
江苏省公布2010年度社会保险有关基数
2014-06-27
江苏省公布2010年度社会保险有关基数 近日，省人力资源和社会保障厅下发了《关于发布2010年度社会保险有关基数的通知》（苏人社发〔2010〕316号）（以下简称《通知》），明...
员工合同期满后被解聘，是否应获补偿？
2014-06-27
员工合同期满后被解聘，是否应获补偿？ 2009年1月2日，张林和一家外资公司签订了一份一年期的劳动合同。2009年12月31日下班前，公司通知张林提前领取12月份的工资，同时正...
什么是社会统筹和个人帐户相结合的基本养老保险制度
2014-06-27
什么是社会统筹和个人帐户相结合的基本养老保险制度 社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度是我国在世界上首创的一种新型的基本养老保险制度。这个制度在基本养老保险基金的筹集上...
如何办理社会保险登记？
2014-06-27
如何办理社会保险登记？ （1）应参保单位从领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，应当向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记开户手续，同时办理新招用职工参保手续。...
哪些情况下劳动合同期满用人单位也不得终止劳动合同？
2014-06-27
哪些情况下劳动合同期满用人单位也不得终止劳动合同？劳动合同期限届满劳动合同即终止。为了维护劳动者在一些特殊情况下的权益，国家规定凡符合下列条件之一的，即使劳动合同期满，用人单位也不...
终止和解除劳动合同应履行什么手续？
2014-06-27
终止和解除劳动合同应履行什么手续？ 在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登...
解读劳动合同法：劳动合同新增休息休假等必备条款
2014-06-27
解读劳动合同法：劳动合同新增休息休假等必备条款 新华网北京７月１日电（记者 刘铮 姜雪丽）工作地点、工作时间和休息休假、社会保险、职业危害防护……刚刚获得全国人大常委会表决通过的...
